العمل المستقل فى SEO .. كيف تبدأ في تحسين محركات البحث

مات جي – تحسين محركات البحث (SEO) هو مجال مليء بالفرص لبناء وظائف مرضية، على الرغم من عدم وجود مسار محدد بوضوح للبدء. لا توجد بالضرورة أي درجات مطلوبة للعمل في تحسين محركات البحث (SEO). هذا يترك العديد من الممارسين الطموحين يتساءلون كيف يمكنهم إثبات أنهم مؤهلون للوظيفة.

من المحتمل أن تحصل على عشر إجابات مختلفة إذا سألت عشرة من محترفي محركات البحث عن كيفية حصولهم على وظيفتهم الأولى. من المرجح أن تدور واحدة أو أكثر من هذه الإجابات حول العمل الحر.

وقال الكاتب انه وفقًا للبيانات الموجودة في حالة SEO لديه في عام 2022، يمكن للممارسين أن يجدوا نجاحًا كبيرًا في القيام بعمل مستقل. حيث أفاد ان ما يقرب من 45٪ من المستجيبين المستقلين والمتعاقدين بأنهم يكسبون 75000 دولار إلى 149000 دولار.

في هذه المقالة، سننظر بشكل أعمق في البيانات المحيطة بهذه المجموعة الغريبة من متخصصي تحسين محركات البحث.

كيف تصبح مستقلاً في تحسين محركات البحث ؟ ماذا يفعل مستقل SEO ؟ الأهم من ذلك، كيف يحصل الموظف المستقل في SEO على العملاء ؟

تتوسع هذه المقالة في البيانات الموجودة في تقرير حالة SEO السنوي. ويمكن القيام بتنزيل التقرير الكامل لمعرفة كامل البيانات.

يبدأ العديد من محترفي SEO في العمل لحسابهم الخاص

اشار الكاتب ان العمل الحر هو خيار شائع لمحترفي تحسين محركات البحث في وقت مبكر من حياتهم المهنية. عندما سألنا عن المدة التي عمل فيها محترفو SEO في هذا المجال، قال أكثر من 45٪ من المستجيبين المستقلين إن لديهم أقل من خمس سنوات خبرة.

هذا الرقم ليس مفاجئًا عندما تفهم لماذا يسلك الكثيرون مسار العمل الحر في المقام الأول. إذا لم تكن مخضرمًا في مجالك ولديك معلومات راسخة، فقد يكون العثور على عمل بدوام كامل في دور داخلي أو منصب وكالة أمرًا صعبًا.

في مجال بدون تعليم رسمي، يعد العمل الحر طريقًا نحو بناء الخبرة التي يبحث عنها أصحاب العمل. مع ذلك، فإن العمل الحر ليس نوعًا مهنيًا حصريًا في المراحل المبكرة من الحفلة. كما تظهر بياناتنا في القسم التالي، يميل المستقلون إلى كسب راتب أعلى من المتوسط، مما يجعله خيارًا قابلاً للتطبيق لمتابعة المدى الطويل.

المستقلون هم مجموعة أصغر، لكن بمتوسط دخل أعلى

كما ورد في بداية هذه المقالة، أفاد 44.5٪ من المستجيبين المستقلين والمتعاقدين بأنهم يتقاضون رواتب تزيد عن 75000 دولار سنويًا. هذا الرقم ملحوظ بشكل خاص عندما تنظر إلى عدد سنوات الخبرة التي يتمتع بها المستقلون.

• من إجمالي عدد المستجيبين الذين لديهم أقل من عامين من الخبرة، كان 9.4٪ يعملون لحسابهم الخاص أو مؤسسين.
• من إجمالي عدد المستجيبين الذين لديهم خبرة تتراوح بين عامين وأربعة أعوام، كان 10.1٪ يعملون لحسابهم الخاص أو مؤسسين.
• ما يقرب من نصف جميع العاملين لحسابهم الخاص والمؤسسين (45.6٪) لديهم أربع سنوات أو أقل من الخبرة.

على الرغم من أن المستقلين والمؤسسين هم مجموعة صغيرة نسبيًا مقارنة بالآخرين، إلا أنهم غالبًا ما يحصلون على معدلات أعلى من أقرانهم. فقط 6.7٪ من العاملين لحسابهم الخاص والمؤسسين حصلوا على رواتب قدرها 34000 دولار أو أقل.

ومع ذلك، من المهم ملاحظة أن «المؤسسين» قد يأخذون في الحسبان فئات الرواتب الأعلى الموجودة في هذه المجموعة ، مما يعني أن العاملين لحسابهم الخاص قد يحتاجون إلى إنشاء كتاب أعمال قبل الحصول على أعلى المعدلات.

كيف يعمل موظفو SEO المستقلون ويجدون الأعمال

ذكر مات جي انه عندما سأل المستقلين في SEO عن الاماكن التي تقود معظم الأعمال، أجابوا:

• إحالات من الشبكة (9.5٪).
• البحث (8.9٪).
• الشبكات الشخصية (8.7٪).
• المكانة الاجتماعية (7.7٪).
• Upwork (7.7٪).

كما تشير البيانات، الى انه يعتمد المستقلون بشكل أساسي على السمعة والكلام الشفهي لتوليد العمل. هذا يضع ممارسي SEO الأحدث في وضع غير جيد لأنهم أقل عرضة للحصول على الخبرة أو قوائم العملاء اللازمة للعثور على عمل.

هذا هو المكان الذي يأتي من البحث والمكانة الاجتماعية. يمكن للعاملين المستقلين الجدد إثبات أنفسهم من خلال تسويق خدماتهم باستخدام موقع ويب وملفات تعريف على وسائل التواصل الاجتماعي.

تقدم مجالس الوظائف المستقلة مثل Upwork طريقًا آخر للعاملين لحسابهم الخاص عندما لا يكون لديهم ميزة الكلام الشفهي لنقلهم إلى الحفلة التالية.

تشير النسب المئوية الأصغر من العاملين لحسابهم الخاص أيضًا إلى استخدام قنوات مدفوعة الأجر مثل إعلانات غوغل (7.5٪) وإعلانات وسائل التواصل الاجتماعي (6.1٪) للعثور على عمل.

من الصعب أن تكون محترفًا في تحسين محركات البحث (SEO) ، ولكنه يأتي مع فرصة

واوضح الكاتب ان العمل الحر ليس لضعاف القلوب. بالإضافة إلى كونهم مسؤولين عن العثور على عملائهم، من المتوقع أن يقدم المستقلون نطاقًا أوسع من الخدمات من المتخصصين الآخرين في تحسين محركات البحث.

على سبيل المثال، قد يكون محترف SEO الذي يعمل مع فريق داخلي مسؤولاً فقط عن دخول العملاء الجدد الى مواقع ويب. من ناحية أخرى، قد يُتوقع من الشخص المستقل تدقيق الموقع، ومعرفة كيفية تحسين الموقع لتقديم نتائج أفضل، ثم تنفيذ الخطة.

كونك مستقلاً يأتي مع قدر كبير من المسؤولية. ومع ذلك، هناك فرص فريدة في العمل الحر تعوض عن العيوب. وهذا ما جعل الكاتب يذكر الرواتب الأعلى من المتوسط ​​، وسنكون مقصرين إذا لم نذكر الحرية التي يوفرها العمل المستقل.

يسمح العمل في SEO كمستقل للأشخاص بالعمل من المنزل وتحديد ساعات عملهم الخاصة. يمكن لهذا المستوى من المرونة أن يخلق توازنًا صحيًا بين العمل والحياة مقارنة بالعمل في مكتب، حيث يمكن للعاملين لحسابهم الخاص تخصيص وقت بسهولة لأولويات أخرى في الحياة.

من ناحية أخرى، قد تقرر متابعة العمل المستقل فقط لتجد أن الفوائد لا تستحق العيوب. وهذا جيد تمامًا لأن الخبرة التي تكتسبها تجعلك أكثر قيمة لأصحاب العمل. بعد بضع سنوات من العمل الحر، أصبحت في وضع أفضل للانتقال إلى دور داخلي أو وكالة.

يمكن لموظفي SEO المستقلين الانتقال إلى عمل بدوام كامل

وينصح الكاتب ان كونك مستقلاً في تحسين محركات البحث فهذا ليس التزامًا مدى الحياة. بينما يزدهر البعض فيه، فإن حياة المستقل ليست للجميع. فكرة العثور على عملائك، وتوليد راتبك الخاص، والقيام بعمل العديد من الأشخاص هي فكرة مخيفة بشكل مفهوم. هذا لا يعني أنه لا يستحق بذل الجهد.

ويتمتع العاملون لحسابهم الخاص الذين لديهم حتى سنة أو سنتين من الخبرة بمؤهلات فريدة للانتقال إلى العمل بدوام كامل.

فيما يلي قائمة بأسباب:

• يمنحك أداء مجموعة واسعة من الخدمات خبرة في العمل في العديد من الأدوار المختلفة.
• بناء قاعدة من العملاء يعني أن لديك العديد من مراجع التوظيف المتاحة عند التقدم للوظائف.
• يمكن أن تؤدي اتصالاتك من خلال العمل الحر إلى توظيف دائم في شركات أخرى.

باختصار، يمكن أن يؤدي تقليل السفر إلى الطريق إلى فرص لم تكن متاحة لك من قبل.